Fachkräftemangel - wir wirken entgegen

«Ohne Lehrstellen keine Lehrlinge, ohne Lehrlinge keine Fachkräfte, ohne Fachkräfte kein Business».


Lehrstellenangebote attraktiver gestalten- Lehrstellenkonzepte überarbeiten - Lehrstellen vermitteln. 




Gute Lehrlingsplätze sind nach wie vor begehrt und im Fokus. Wer Trends erkennt, sich getraut neue Weg im Lehrlingswesen zu gehen, auf Innovation und interessante Lehrstellengestaltung setzt, dem sind gute Bewerber gewiss. 

Die Lehre, eine der prägenden Lebensabschnitte. An die Lehrzeit erinnert sich wahrscheinlich Jedermann /-frau, idealerweise mit guten Erinnerungen verbunden. 

 

Die Lehrzeitgestaltung ist ein wichtiger Bestandteil der Lehre - einerseits für einen erfolgreichen Abschluss, anderseits für die Persönlichkeitsentwicklung während der Lehre.  

Es gilt die Begeisterung für die Lehre, für den Beruf zu fördern. Das ist der Grundstein für gute zukünftige Fachkräfte. 

 

Die Jugend von Heute hat nicht mehr Primär das Karriereziel im Fokus. Sie wollen in erster Linie begeistert werden. Das  ist eine Chance für jede Branche, jedes Unternehmen.



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